Business Solution Architect

Ben jij iemand wiens hart sneller slaat als jij de noden van de eindgebruikers op een creatieve en realistische manier kan vertalen naar user stories en een eerste architecturaal plan? Kan jij samen met de klant nadenken over zijn processen, hem inspireren en challengen? Je bent een geboren people manager die leiding geeft aan een zelforganiserend team van specialisten, elk in hun domein.

Kick je op nieuwe trends, kent change management voor jou geen geheimen, ben je een generalist op strategisch niveau en een specialist op tactisch en operationeel niveau? Heb je interesse in productontwikkeling en innovatie?

Solliciteer nu

Waarom voor jou?

  • omdat je het ziet als een uitdaging om de ideeën, verwachtingen en bezorgdheden van groep stad Antwerpen te capteren en om samen de beste oplossing uit te tekenen.
  • omdat je kennis en ervaring hebt met process en functionele analyse, ontwikkeling en implementatie en omdat dit helemaal jouw ding is.
  • omdat je werkbare oplossingen wil bouwen die een meerwaarde vormen voor de gebruikers.
  • omdat je future proof oplossingsarchitecturen wil ontwerpen en uittekenen, met maximaal hergebruik van softwarecomponenten, bronsystemen, generieke services en ACPaaS engines.
  • omdat je bezeten bent door snelle opleveringen van Minimum Viable Products.
  • omdat je klantgericht werkt en investeert in een lange termijn relatie met de klanten.
  • omdat je beschikt over de juiste managementvaardigheden om ICT-leveranciers te kunnen aansturen in een agile omgeving.
  • omdat je helder en gevat communiceert, zowel mondeling en schriftelijk op maat van je gesprekspartner.
  • omdat je end-to end verantwoordelijkheid neemt, nauwkeurig en verzorgd werk aflevert aan een hoog kwaliteitsniveau.
  • omdat je polyvalent bent en bereid bent te helpen bij andere project gerelateerde activiteiten zoals ondersteunen van analyses en deployment.
  • omdat je een groot gevoel voor verantwoordelijkheid hebt en je kan zelfstandig werken.
  • omdat je out-of-the-box denkt en je creatief bent in het formuleren en uitwerken van adviezen en oplossingen. Je speelt gemakkelijk in op de veranderende behoeften van een business.

Waarom mét jou?

  • je kan de noden van de eindgebruikers in kaart brengen en vertalen naar afgelijnde epics en user stories
  • je hebt een groot inlevingsvermogen en een sterk analytisch inzicht op tactisch en strategisch niveau.
  • je bent dynamisch, communicatief en sterk klantgericht.
  • je hebt ervaring in bedrijfsprocess modellering en -optimalisering
  • je bent een uitgesproken procesmatig denker met ervaring op het vlak van processen en/of procesverbeteringen in functie van de noden?.
  • je bent grenzeloos enthousiast en je werkt agile en pragmatisch.
  • je kan een complexe materie glashelder voorstellen.
  • je neemt end-2-end verantwoordelijkheid, levert nauwkeurig en verzorgd werk af aan een hoog kwaliteitsniveau.
  • je werkt graag in een omgeving die creatief, flexibel en divers is.
  • je hebt minstens 5 jaar ervaring en brede kennis in de IT-wereld.
  • je hebt ook ervaring als projectleider om in een zelfsturende omgeving resultaatgericht te werken.
  • je wil de brug wil zijn tussen leidinggevenden, technici en eindgebruikers.

Uiterste indieningsdatum : 5 februari 2021

Jouw voordelen

  • missie
    Bijzondere missie

    Bij Digipolis heb je een heel bijzondere missie: werken in, samen met en voor je eigen stad. Samen zetten we Antwerpen en Gent op de kaart als slimme steden.

  • groepsgevoel
    Eén team

    In Digipolis is iedereen aanspreekbaar en werken we allemaal samen aan oplossingen en bangelijke resultaten. Rangen en standen, daar doen wij niet aan. Wel aan kennisdeling, elkaar inspireren en co-creatie.

  • centjes
    Verloning

    Bij Digipolis krijg je, naast een competitief loon, ook maaltijdcheques (8 euro), een dertiende maand, een gratis hospitalisatieverzekering voor jou, je partner waarmee je samenwoont/echtgenoot en je kinderen, een groepsverzekering, een fietsvergoeding of een gratis abonnement voor het openbaar vervoer, laptop en gsm. Fiets kan je leasen en werken doe je in glijtijd (werken 1.0) of op resultaat (werken 2.0)

Jouw collega's

Wat je bij Digipolis mag verwachten? Een job met een bijzondere missie. Een job met gelijkgestemde collega's, want iedereen hier heeft minstens één ding gemeen: een hart voor de stad. Ben je sterk IT-minded en oplossingsgericht? Kan je goed luisteren en een probleem juist plaatsen? Is het voor jou een prioriteit om je klanten op een professionele en correcte manier verder te helpen? 

Diana

Business Architect bij Bestuurszaken stad Antwerpen

Net als een architect luister ik naar de wensen en behoeftes van mijn klanten. Ik denk mee na met hen, probeer op basis van ervaring en kennis te inspireren en innovatie binnen te brengen. Tegelijkertijd ben ik ook hun kritische vriend: zijn de verwachtingen realistisch binnen de vooropgestelde budgetten en tijd? 
In co-creatie werken we de processen uit, vertalen ze naar user stories en schetsen we de eerste technische architecturale plannen. Samen met een team van Solution Managers, Enterprise en Technische architecten werk ik deze verder uit en bekijk welke (generieke) componenten we kunnen inzetten of laten ontwikkelen. Voor veel projecten werken we samen met start-ups. Ook hier speel ik als architect een cruciale rol: van het uitschrijven van de opdrachten, het mee opvolgen en de uitwerking van de implementatie, tot de effectieve overdracht naar de klant.  Samengevat: als architect leg ik continu verbindingen tussen mijn klanten en het IT team.

Sollicitatieproces

  • missie
    Stap 1

    Zin om van de stad jouw job te maken?

    Vul het sollicitatieformulier in en start een bijzondere missie.

  • balans
    Stap 2

    Zijn we overtuigd van jouw hart voor de stad? Dan nodigen we je uit voor enkele interviews. Tijdens het eerste gesprek leren we elkaar beter kennen en vragen we je om enkele testen in te vullen.

    Ga je door naar de tweede ronde? Dan geven we je ook graag een zelfstandige opdracht. Zo zijn we zeker dat jij de juiste persoon bent om samen met ons de stad digitaal vorm te geven.

  • groepsgevoel
    Stap 3

    Na een positief gesprek met één van onze directieleden ben je helemaal klaar om de stad te gaan verkennen. 

thumb_Christel jobsite.jpeg
Christel Bastiaensen | HRM

Heb je vragen over deze vacature? Geef me een seintje!