Expert Budget en Controlling

Een sterk financieel management is één van de pijlers in onze organisatie. We zoeken een bevlogen Expert Budget en Controlling om onze doelstellingen te realiseren.

Solliciteer nu

Wat jij doet

  • Je zorgt mee voor de voorbereiding, de opmaak en de opvolging van het budget van AG Digipolis Antwerpen en je rapporteert over de financiële stand van zaken van investeringen en exploitatie in functie van de verschillende partners van de groep stad Antwerpen.

  • Je bent mee verantwoordelijk voor de voorbereiding, de opmaak en de aanpassing van het meerjarenplan.

  • Je zorgt voor de correcte besluitvorming voor de goedkeuring van het meerjarenplan.

  • Je activeert de budgetten van onze partners op basis van concrete business cases en bewaakt dat de budgettaire vertaling van de case correct gebeurt.

  • Op basis van je inzichten in de planning en de uitvoering van het meerjarenplan, draag je bij tot een goede forecast voor de cashplanning.

  • Je beheert mee de budgettaire masterdata in SAP: budgetadressen, WBS-elementen, verdeelsleutels,…, enzovoort.

  • Je zorgt voor de managementrapportage die inzicht geeft in de financiële status van projecten en kosten.

  • Als partner van onze product- en accountmanagers maak je financiële simulaties, analyseer je evoluties van kosten, en kan je toekomstige projecten in calculeren. Je geeft hen advies over deze thema’s.

  • Met gerichte controles en rapporteringen draag je bij aan het op punt stellen van de organisatiebeheersing van AG Digipolis Antwerpen.

Wat jij kan

  • Je werkt nauwgezet en levert altijd kwaliteitsvol werk af.

  • Je hebt al gewerkt met SAP.

  • Je kan vlot overweg met Excel. Ervaring met power BI is een plusplunt.

  • Je communiceert vlot en efficiënt. Je kan financiële gegevens vertalen naar acties en niet-financiële collega’s.

  • Je kan zelfstandig werken en neemt het initiatief om zaken uit te pluizen en op te starten.

  • Je kan om met een werkomgeving die zich momenteel volop heruitvindt. Meer nog, je geeft onze nieuwe financiële werking graag mee vorm.

  • Je bent resultaatgericht en kan omgaan met deadlines.

  • Je hebt affiniteit met IT en interesse in de bedrijfsprocessen.

Jouw voordelen

  • missie
    Bijzondere missie

    Bij Digipolis heb je een heel bijzondere missie: werken in, samen met en voor je eigen stad. Samen zetten we Antwerpen op de kaart als slimme stad.

  • groepsgevoel
    Eén team

    In Digipolis is iedereen aanspreekbaar en werken we allemaal samen aan oplossingen en bangelijke resultaten. Rangen en standen, daar doen wij niet aan. Wel aan kennisdeling, elkaar inspireren en co-creatie.

  • centjes
    Verloning

    Bij Digipolis krijg je, naast een competitief loon, ook maaltijdcheques (8 euro), een dertiende maand, een gratis hospitalisatieverzekering voor jou, je partner waarmee je samenwoont/echtgenoot en je kinderen, een groepsverzekering, een fietsvergoeding of een gratis abonnement voor het openbaar vervoer, laptop en gsm. Fiets kan je leasen en werken doe je in glijtijd (werken 1.0) of op resultaat (werken 2.0)

Jouw collega's

Wat je bij Digipolis mag verwachten? Een job met een bijzondere
missie. Een job met gelijkgestemde collega's, want iedereen hier heeft
minstens één ding gemeen: een hart voor de stad. Ben je sterk
IT-minded en oplossingsgericht? Kan je goed luisteren en een
probleem juist plaatsen? Is het voor jou een prioriteit om je klanten op
een professionele en correcte manier verder te helpen?

Tinne

Business Analist

‘Ik werk mee aan de projecten voor de Gemeenschappelijke Preventiedienst van de stad en zit in het team voor de bedrijfseenheid Personeel & Organisatie. Als business analist schrijf ik user stories uit voor de eindgebruikers. Het is een vertaalslag van de klant naar IT en vice versa. Wat hebben zij nodig en wat kan er technisch gezien?'
'Mijn werk is erg afwisselend en daar ben ik blij om. Zit je al eens op een project dat je wat minder ligt, dan weet je dat er binnenkort weer andere in het verschiet liggen.’
‘Tot hiertoe heb ik ook altijd zeer leuke collega’s gehad en dat is belangrijk voor iemand die graag in een team werkt. In Digipolis is er een goede spirit vind ik, en veel mensen willen graag samenwerken.'

Sollicitatieproces

  • missie
    Stap 1

    Zin om van de stad jouw job te maken?

    Vul het sollicitatieformulier in en start een bijzondere missie.

  • balans
    Stap 2

    Zijn we overtuigd van jouw hart voor de stad? Dan nodigen we je uit voor enkele interviews. Tijdens het eerste gesprek leren we elkaar beter kennen en vragen we je om enkele testen in te vullen.

    Ga je door naar de tweede ronde? Dan geven we je ook graag een zelfstandige opdracht. Zo zijn we zeker dat jij de juiste persoon bent om samen met ons de stad digitaal vorm te geven.

  • groepsgevoel
    Stap 3

    Na een positief gesprek met één van onze directieleden ben je helemaal klaar om de stad te gaan verkennen. 

thumb_Christel jobsite.jpeg
Christel Bastiaensen | HRM

Heb je vragen over deze vacature? Geef me een seintje!