Project Manager Cybersecurity

Digipolis is op zoek naar een gemotiveerde, energieke en ervaren Project Manager Cybersecurity.

Onder de vleugels van de Programmanager Cybersecurity stuur jij projecten aan die verband houden met één van de meest prominente initiatieven van Digipolis en stad Antwerpen: cyberbeveiliging.

Een uitdaging voor jou?

Solliciteer nu

Jouw taken

  • Je voert projecten uit die aansluiten bij de visie van het goedgekeurde cybersecurity programma van Digipolis en stad Antwerpen
  • Je zorgt ervoor dat de projectactiviteiten goed worden gecommuniceerd voordat ze starten, tijdens de uitvoering ervan en nadat het project klaar is.
  • Je volgt de prestaties op om het rendement op de investering te laten zien, zoals risicovermindering, de naleving van regelgeving, gegevens-/systeembescherming, de identificatie van bedreigingen.
  • Je informeert geregeld de stakeholders over het succes van de projecten en de programma-initiatieven.
  • Je escaleert, geeft uitleg over of biedt oplossingen als risico’s/ problemen ervoor zorgen dat projecten falen of niet op tijd of binnen budget voltooid kunnen worden.
  • Je stelt een gedetailleerde planning op en beheert het project tot het klaar is.
  • Je zorgt ervoor dat de projectmijlpalen en -doelen worden gehaald via een efficiënt resource-, probleem- en risicobeheer.
  • Je zorgt ervoor dat de juiste tools en technieken beschikbaar zijn en gebruikt worden door de projectteams. Zo kunnen zij de hun toegewezen doelstellingen met succes bereiken.
  • Je coacht, motiveert en begeleidt de projectteamleden om positieve actie te ondernemen en hun verantwoordelijkheid op te nemen voor het hun toegewezen werk.
  • Je werkt mee aan de verdere professionalisering van de maturiteit van Digipolis en cybersecurity in het bijzonder.

Jouw vaardigheden

  • Je hebt sterke interpersoonlijke en communicatieve vaardigheden.
  • Je bent vertrouwd met projectmanagementstandaarden en -methodologieën, waaronder PMI Body of Knowledge.
  • Je kan lange termijn ("big picture") en korte termijn implicaties van individuele beslissingen in evenwicht brengen.
  • Je hebt een groot probleemoplossend vermogen.
  • Je kan het eindresultaat begrijpen en vertalen in bruikbare stappen.
  • Je kan een ​​matrixteam van professionals leiden om projecten op tijd af te ronden.
  • Je hebt aantoonbare vaardigheden voor conflictoplossing.
  • Je hebt sterke documentatievaardigheden.
  • Je kan zellfstandig opdrachten aannemen en uitvoeren.
  • Je kan technische concepten uitleggen aan een breed publiek.
  • Je hebt affiniteit met of interesse in het gebied van informatiebeveiliging, cyberbeveiliging, informatieborging of risicobeheer.
  • Je bent vertrouwd met het regelgevend kader (GDPR, NIS2,…).
  • Je kent de relevante cybersecurity frameworks: ISO27K, NIST, CIS, ENISA,
  • Kennis van of vertrouwd zijn met essentiële security-componenten en -technologieën: IAM, PKI, CASB, XDR, Firewalls,… is een pluspunt

Jouw voordelen

  • missie
    Bijzondere missie

    Bij Digipolis heb je een heel bijzondere missie: werken in, samen met en voor je eigen stad. Samen zetten we Antwerpen op de kaart als slimme stad.

  • groepsgevoel
    Eén team

    In Digipolis is iedereen aanspreekbaar en werken we allemaal samen aan oplossingen en bangelijke resultaten. Rangen en standen, daar doen wij niet aan. Wel aan kennisdeling, elkaar inspireren en co-creatie.

  • centjes
    Verloning

    Bij Digipolis krijg je, naast een competitief loon, ook maaltijdcheques (8 euro), een dertiende maand, een gratis hospitalisatieverzekering voor jou, je partner waarmee je samenwoont/echtgenoot en je kinderen, een groepsverzekering, een fietsvergoeding of een gratis abonnement voor het openbaar vervoer, laptop en gsm. Fiets kan je leasen en werken doe je in glijtijd (werken 1.0) of op resultaat (werken 2.0)

Jouw collega's

Wat je bij Digipolis mag verwachten? Een job met een bijzondere missie. Een job met gelijkgestemde collega's, want iedereen hier heeft minstens één ding gemeen: een hart voor de stad. Ben je sterk IT-minded en oplossingsgericht? Kan je goed luisteren en een probleem juist plaatsen? Is het voor jou een prioriteit om je klanten op een professionele en correcte manier verder te helpen?

Mathias

Applicatie Architect

‘Voor de stad werken, betekent concrete problemen oplossen. Natuurlijk werk je in andere functies ook aan oplossingen, maar nu is het voor mij veel zichtbaarder en daarom voel ik me meer betrokken. Een goed voorbeeld is de applicatie Voedselhulp voor Sociale Dienstverlening. Zij waren op zoek naar een centrale oplossing en een betere gebruikerservaring voor de voedselpunten en sociale kruideniers.'
'De maatschappelijke relevantie van onze projecten, in combinatie met de techniciteit, maakt mijn job aantrekkelijk. Als Applicatie Architect ben ik een brug tussen de business en de developers. Ik maak een vertaling van de functionele noden naar haalbare technische oplossingen die beantwoorden aan de IT-principes van de stad.’

Sollicitatieproces

  • missie
    Stap 1

    Zin om van de stad jouw job te maken?

    Vul het sollicitatieformulier in en start een bijzondere missie.

  • balans
    Stap 2

    Zijn we overtuigd van jouw hart voor de stad? Dan nodigen we je uit voor enkele interviews. Tijdens het eerste gesprek leren we elkaar beter kennen en vragen we je om enkele testen in te vullen.

    Ga je door naar de tweede ronde? Dan geven we je ook graag een zelfstandige opdracht. Zo zijn we zeker dat jij de juiste persoon bent om samen met ons de stad digitaal vorm te geven.

  • groepsgevoel
    Stap 3

    Na een positief gesprek met één van onze directieleden ben je helemaal klaar om de stad te gaan verkennen. 

thumb_Christel jobsite.jpeg
Christel Bastiaensen | HRM

Heb je vragen over deze vacature? Geef me een seintje!